近日，貴州省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳發(fā)布《關(guān)于二級建造師涉嫌“掛證”人員有關(guān)情況的通報》，公布19365名涉嫌“掛證”注冊二級建造師名單，并提出具體核實、認定、查處要求，督促各地抓好落實整改工作。值得注意的是，在近2萬名涉嫌“掛證”人員中，不乏公職人員?！锻▓蟆分赋觯毴藛T“掛證”的要立即抄送其所在單位及同級紀檢監(jiān)察機關(guān)。
對廣大黨員干部和公職人員而言，“掛證”取酬為黨紀、國法所不容。所謂“掛證”，是指將自己的資格證書掛靠到非供職企業(yè)名下，以獲取報酬的行為。而對于黨員領(lǐng)導干部來說，只要“掛證”兼職，無論取酬與否，都已違反紀律規(guī)矩。倘若一邊領(lǐng)取國家發(fā)放的工資，一邊享受企業(yè)酬勞，根據(jù)《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》第九十四條規(guī)定，“違反有關(guān)規(guī)定在經(jīng)濟組織、社會組織等單位中兼職，或者經(jīng)批準兼職但獲取薪酬、獎金、津貼等額外利益”，則要依照違反有關(guān)規(guī)定從事營利活動處理。此外，《中華人民共和國公職人員政務(wù)處分法》第三十六條也對違反規(guī)定兼任職務(wù)、領(lǐng)取報酬作出處分規(guī)定。
分析“掛證”取酬的心理，不乏抱有“兩頭占”想法，抑或心存僥幸，表面看是紀法意識淡薄，說到底還是理想信念不堅定。當官發(fā)財，應(yīng)當兩道。公職人員參與到企業(yè)經(jīng)營活動中，不僅容易導致經(jīng)濟組織間不平等競爭，還容易令自己在各式各樣的誘惑面前定不住神、立不住腳，逐漸迷失自我、越走越偏。而領(lǐng)導干部參與“掛證”取酬，也極有可能演變?yōu)闄?quán)錢交易和利益輸送，滋生腐敗。
“掛證”取酬屢有發(fā)生，折射出監(jiān)管有漏洞，監(jiān)督不徹底。對此亂象，紀檢監(jiān)察機關(guān)要擦亮監(jiān)督探頭，對頂風違紀、屢教不改的堅決從嚴查處，對行業(yè)主管單位治理工作責任落實不到位、敷衍了事、弄虛作假的要嚴肅追責問責。要善于打“組合拳”，利用好信息技術(shù)手段，將專項整治與日常教育管理相結(jié)合，引導黨員干部知敬畏、存戒懼、守底線。
